Par la formation professionnelle, Senelec a su développer le savoir faire de ses salariés qui se sont améliorés d’année en année. Le Centre de Formation et de Perfectionnement Professionnels de l’entreprise ouvert en 1978, accueille chaque année 800 agents, environ. Parallèlement, des actions de formation sont réalisées au Sénégal et à l’étranger.
Toutes ces actions permettent de renforcer la qualification du personnel et la culture d’entreprise, de faciliter l’adaptation des nouvelles recrues,  d’accompagner le développement personnel des salariés et d’améliorer les performances de l’entreprise.
Senelec contribue également, à l’effort national de formation des jeunes sénégalais en accueillant chaque année, plusieurs centaines de stagiaires dans tous ses domaines d’intervention.