Le
21 janvier 2025, au siège social de Senelec à Vincens, une cérémonie
chaleureuse et festive a marqué la présentation des vœux pour la nouvelle
année. En présence des agents, des membres du comité de direction, des
partenaires sociaux et des retraités de l’entreprise, l’événement a illustré la
cohésion et la détermination de l’ensemble des acteurs à œuvrer pour un avenir
prometteur.
Monsieur Papa Toby Gaye, Directeur Général de Senelec, a ouvert la cérémonie
avec des mots empreints de gratitude et d’ambition. Saluant les performances de
l’année écoulée, il a rappelé les progrès réalisés dans le cadre du Plan de
Développement Stratégique 2021-2025, également connu sous le nom de «
Dolli Sénégal ». Parmi les réalisations phares figurent l’électrification
de nombreuses localités rurales, l’augmentation de la capacité de production
énergétique et l’amélioration continue de la qualité de service, avec un délai
de dépannage réduit à moins d’une heure en moyenne.
Monsieur
Gaye a également annoncé des projets ambitieux pour 2025, notamment le
renforcement des énergies renouvelables, l’élargissement de l’accès à
l’électricité pour atteindre une couverture nationale à 100 % d’ici 2034, et la
poursuite de la digitalisation des processus métiers. Le Directeur Général a
conclu son discours en rendant hommage aux anciens agents et en rappelant
l’importance du dialogue social pour une Senelec encore plus performante et
audacieuse.
Dans
son intervention, la Directrice des Ressources Humaines, Ndèye Fatou Sarr
DIALLO, a souligné l’importance de l’humain dans les performances de Senelec.
Elle a mis en lumière les actions entreprises pour accompagner les agents,
telles que la mise en place de la mutuelle des agents retraités (MUTAS), les
formations professionnelles, et les initiatives sociales en faveur des familles
des agents. Elle a également salué les efforts consentis pour maintenir un
climat social harmonieux, essentiel à la réalisation des objectifs stratégiques
de l’entreprise.
Habib
Haïdara, coordonnateur de la Convergence Syndicale des Travailleurs de Senelec
(CSTS), a également pris la parole pour exprimer la détermination des
travailleurs à collaborer activement avec la direction dans la quête de
l’excellence. Il a appelé à une gestion efficiente des ressources et à la mise
en place de la grille de rémunération promise pour aligner Senelec aux
standards internationaux. Évoquant l’importance de l’unité et de la solidarité
entre les différentes entités de l’entreprise, il a rappelé que Senelec est un
pilier fondamental pour la souveraineté énergétique du Sénégal.
Au-delà des discours officiels, la cérémonie a été l’occasion de rendre un
vibrant hommage aux 84 agents partis à la retraite en 2024 et d’honorer la
mémoire des 8 collègues disparus. Dans une ambiance conviviale et solidaire,
agrémentée par les prestations artistiques des chanteurs Sidy Diop et Amadeus,
les invités ont partagé des moments d’échanges empreints de reconnaissance pour
les efforts collectifs et d’enthousiasme face aux défis à venir.
Cette cérémonie traduit l’engagement de Senelec à œuvrer pour un avenir meilleur, fidèle à son rôle stratégique dans le développement énergétique du Sénégal. Avec des projets innovants et une équipe unie, l’entreprise vise à transformer 2025 en une année d’accomplissements majeurs.
